En matière d’épargne salariale, les besoins des entreprises et les attentes des salariés sont variés. Dans certains cas, un dispositif simple est préférable alors que dans d’autres, une solution sur mesure doit être développée. L’offre d’Agrica Épargne répond à cette nécessaire souplesse.

Les PEE/PEI et PERCO/PERCOI modulables

Pour les entreprises ayant des exigences affirmées et des objectifs précis et identifiés. Les PEE/PEI et PERCO/PERCOI  modulables répondent à leurs besoins en proposant :

• une offre globale d’épargne salariale,
• la mise à disposition de dispositifs interentreprises facilitant l’installation,
• un système d’abondement libre et modulable,
• une épargne personnalisable, avec 6 FCPE, du plus sécurisé au plus dynamique,
• des modalités d’adhésion et de fonctionnement simples,
• un accompagnement soutenu et personnalisé.

Les Plans d’épargne salariale simplifiés

L'essentiel de l'épargne salariale

Des avantages fiscaux et sociaux à la clé

• Coté entreprise : l’abondement vient en déduction de l’assiette de calcul du bénéfice imposable et est exonéré de charges sociales patronales

• Coté salarié : l’abondement est exonéré d’impôt sur le revenu et de charges sociales salariales. Les plus-values réalisées sont exonérées d’impôt sur le revenu

Accessible à tous

• Pour tous les salariés

•  Chef d’entreprise et conjoint collaborateur ou associé, si votre entreprise compte entre 1 et 250 salariés

Simple à mettre en place

• 3 formules d’abondement au choix

• Plafond d’abondement à fixer en fonction de votre budget

• Mise en place par décision unilatérale possible en l’absence de Comité d’entreprise et de délégués syndicaux

Adapté à tous les horizons de placement

• Pour financer vos projets à moyen terme : PEE(I) Simplifié

• Pour vous constituer un complément de retraite : PERCO(I) Simplifié

• Une gamme de 6 FCPE diversifiés du plus sécurisé au plus dynamique

L’offre Sur mesure

Certaines entreprises ont des besoins spécifiques et désirent des solutions dont la personnalisation va au-delà des caractéristiques de l’offre modulable. Une offre sur mesure peut alors être élaborée selon les caractéristiques souhaitées.