Cumul emploi-retraite : reprendre une activité salariée

Depuis le 1er janvier 2009, il est possible de cumuler, sans restriction, une pension de retraite et une activité professionnelle.

Vous avez rompu votre contrat de travail avec votre dernier employeur et percevez désormais toutes vos pensions de retraite (celle du régime de base et celles des régimes complémentaires). Vous pouvez, sans limite, cumuler un salaire et ces pensions de retraite :
- dès 60 ans, si vous justifiez d’une carrière complète ayant permis d’obtenir la pension de la MSA à taux plein ainsi que les pensions Arrco et Agirc - tranche B - sans minoration (et, s’il y a lieu, des droits sur la tranche C avec abattement) ;
- dès 65 ans, sans autre condition.

Vous ne remplissez pas ces conditions ? Vous bénéficierez du cumul emploi-retraite si la somme de vos pensions de retraite (base et complémentaire) et de votre revenu de reprise d’activité ne dépasse pas :
- 160% du SMIC ;
- ou le montant de votre dernier salaire brut revalorisé ;
- ou le salaire moyen de vos 10 dernières années d’activité.

La limite la plus avantageuse pour vous sera retenue.

Le saviez-vous ?
Si vous cumulez emploi et retraite, des cotisations de retraite complémentaire seront prélevées sur votre salaire sans contrepartie de droits.


Quelles démarches effectuer ?
Si vous reprenez une activité salariée, vous devez fournir à votre caisse de MSA ainsi qu’à votre caisse de retraite complémentaire :
– le certificat d’emploi de votre nouvel employeur ;
– un bulletin de salaire correspondant à votre reprise d’activité ;
– les photocopies de vos notifications de retraite (régime de base salarié et non salarié) et autres régimes hors AGRICA, mentionnant le montant brut de vos pensions.

Pour en savoir plus, contactez le 0 821 200 800 (0,09 €/mn).