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Les avantages du collectif
Dans nombre d’entreprises, les accords collectifs sont au cœur de la protection sociale des salariés. Comment sont-ils mis en place ? Par qui ? Quelle est leur portée ?
Voici quelques réponses >>
Le détail des garanties
Les institutions de prévoyance du Groupe Agrica offrent aux salariés et aux cadres des organismes professionnels agricoles et des entreprises de la production agricole un ensemble de garanties qui les protègent efficacement.
Vous êtes salarié non cadre d'une entreprise de la production agricole
Vous êtes salarié cadre d'une entreprise de la production agricole
Vous êtes salarié d'un organisme professionnel agricole
Pour les salariés non cadres des entreprises de la production agricole
Votre protection est assurée par Agri-Prévoyance.
Définis par les conventions collectives nationales, régionales ou départementales, les régimes de prévoyance peuvent prévoir la couverture des risques liés à l’incapacité de travail et au décès.
Adressez-vous à votre entreprise pour connaître votre convention collective.
De façon plus spécifique, des régimes nationaux ont été établis pour les entreprises du paysage et pour celles de l’accouvage.
Régimes de prévoyance d’Agri-Prévoyance >>
Régime de prévoyance des entreprises du paysage >>
Régime de prévoyance des entreprises d’accouvage et de sélection >>
Pour les cadres des entreprises de la production agricole
Votre protection est assurée par CPCEA.
Définie par le Convention collective nationale de 1952, elle prévoit des garanties liées à l’incapacité et à l’invalidité, au décès.
Un régime de base, le régime conventionnel, peut être amélioré par des des garanties supplémentaires et optionnelles.
Régimes de prévoyance de CPCEA >>
Votre entreprise peut également choisir une couverture d’entreprise commune aux cadres et aux non cadres : le contrat Cohérence. Il comporte deux niveaux de prestation, un niveau standard et un niveau cadre.
Régimes de prévoyance d’Agri-Prévoyance >>
Pour les salariés des organismes professionnels agricoles
Votre protection est assurée par CCPMA Prévoyance. Notons que CCPMA Prévoyance accueille également des entreprises relevant du régime général de la sécurité sociale.
Deux régimes sont proposés aux entreprises :
- Le régime d’adhésion couvre les risques liés à l’incapacité ou à l’invalidité et au décès et propose des garanties supplémentaires et optionnelles.
- Le régime contractuel offre des solutions adaptées à chaque entreprise, mises en place par accord collectif d’entreprise ou de branche.