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Cadre d'une entreprise du Paysage

Vous avez sélectionné "Je suis cadre, technicien ou agent de maîtrise d'une entreprise du Paysage et souhaite connaître mon régime conventionnel de retraite supplémentaire ".
Pour changer de situation, cliquez ici

 

Le régime de retraite supplémentaire de l'Accord National du Paysage

 Le régime de retraite supplémentaire défini par l'Accord National et l'avenant n°7 à la convention collective nationale, signés le 15 juin 2012 est un régime de retraite supplémentaire en points, géré par la CPCEA

Tous les salariés cadres, techniciens et agents de maîtrise des entreprises du Paysage bénéficient de ce régime dès leur embauche.

Il permet de vous constituer des revenus complémentaires lors de votre départ en retraite.
 

Une cotisation unique et partagée

La cotisation est de 3 % pour les cadres calculée sur la tranche A du salaire brut annuel et de 2 % pour les techniciens et agents de maîtrise sur la tranche A du salaire. Cette cotisation est répartie entre votre employeur et vous.

Dès votre affiliation, un compte individuel vous est ouvert. Ce compte est alimenté par les cotisations obligatoires versées par votre employeur et vous même.

 

Avantages du régime de retraite supplémentaire

Une épargne transparente et sécurisée
Les cotisations investies génèrent l’attribution de points retraite qui se cumulent chaque année.

A tout instant, vous pouvez obtenir le montant de votre rente d’ores et déjà acquise en multipliant vos points par la valeur du point en cours.

Le montant de la rente est garanti puisque vos points vous sont définitivement acquis et que la valeur du point ne peut pas diminuer.

Une réversion pour le conjoint
En cas de décès, avant ou après votre retraite, votre conjoint survivant, dès lors qu'il a droit à une réversion par le régime de retraite complémentaire des cadres AGIRC, bénéficie d'une rente égale à :

  • 60 % des droits acquis à la date du décès, en cas de décès en activité
  • 60% de la rente précédemment versée si vous étiez à la retraite lors de votre décès

 

Une information régulière
Chaque année,  vous recevez votre compte individuel avec vos points de retraite supplémentaire. A tout instant, vous pouvez consulter votre nombre de points acquis sur votre espace client.
Consultez vos points acquis

 

Un taux optionnel pour d'avantage de retraite

Votre entreprise a peut être adhérée à un taux optionnel (au delà du régime de retraite supplémentaire CPCEA).

Renseignez-vous auprès de votre employeur.

Voir le schéma : Un dispositif à deux niveaux pour une meilleure retraite

 

Profitez des versements individuels

Plus de retraite : vous pouvez désormais compléter vos versements collectifs par des versements individuels facultatifs, pour améliorer vos revenus à la retraite.

 Ces versements peuvent être réalisés :

  • en euros, soit ponctuellement, soit régulièrement
  • par la valorisation de vos jours de repos non pris ou de vos droits CET si votre entreprise dispose d'un compte  épargne temps (CET)

 

Moins d'impôt : vos versements libres ou réguliers alimentent votre compte retraite individuel et sont déductibles de vos revenus.

En savoir plus sur la fiscalité des versements individuels :
La fiscalité des versements individuels

Pour votre premier versement, télécharger le document suivant :

Bulletin de versement individuel