Protégez votre trésorerie en cas d'inaptitude d'un de vos salariés !

Lorsqu’un salarié est déclaré inapte et qu’aucun reclassement n’est possible, vous avez l’obligation légale de lui verser une indemnité de licenciement immédiatement.

Quelles sont les conditions ?
Cette garantie est réservée ;

• aux entreprises de la production agricole et du paysage
• ayant adhéré à un contrat CPCEA non-cadres couvrant l’incapacité temporaire de travail.

Elle couvre les salariés non-cadres, justifiant d'au moins 8 mois d'ancienneté dans l'entreprise.
Attention ! Pour être couvert, le salarié doit être en activité au moment de la prise d'effet du contrat.

N’attendez plus !
Obtenez votre devis en ligne et adhérez dès aujourd’hui grâce au formulaire ci-dessous !

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Contactez nos conseillers commerciaux (du lundi au vendredi de 9h à 17h) en cliquant ici