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Cadre ou non cadre d'un Organisme Professionnel Agricole Avantages

Vous avez sélectionné "Je suis salarié d’un Organisme Professionnel Agricole et souhaite profiter des avantages de mon PERCO/PERCOI". Pour changer de situation, cliquez ici

Le Plan d’Epargne pour la Retraite Collectif (PERCO) et Interentreprise (PERCOI) permettent de se constituer une épargne long terme en vue notamment de la retraite, avec la contribution éventuelle de l’entreprise.

 

Les avantages du PERCO(I)

• Une épargne dédiée à la préparation de la retraite
• une fiscalité  avantageuse à l’entrée et à la sortie
• une sortie sous forme de rente ou d’un capital
• une épargne disponible par anticipation dans certains cas précis
• AGRICA EPARGNE : une garantie pour votre épargne
 

Pour effectuer un versement

- Téléchargez et remplissez le bulletin de versement sur le site  AGRICA Epargne
- Renvoyez-le avec votre versement à l’adresse indiquée
- Suivez votre versement en accédant à votre espace sécurisé

Bon à savoir : en envoyant votre RIB vous pourrez ensuite effectuer tous vos versements volontaires via votre espace sécurisé.
 

Pilotez votre épargne

• Versements au PERCO/PERCOI facultatifs
• Une gamme diversifiée de 6 FCPE (Fonds Commun de Placement d'Entreprise) • Versements libres ou réguliers par prélèvement automatique, dès 15 € par FCPE
• Deux modes gestion au choix : libre ou pilotée
• Arbitrages réalisés par internet gratuits et illimités

 

Les avantages fiscaux et sociaux

• Les sommes versées (intéressement, participation et abondement) sur votre plan d’épargne salariale sont entièrement exonérées de charges sociales (hors CSG-CRDS et forfait social) et d’impôt sur le revenu.
• Les plus-values générées par votre plan d’épargne salariale sont exonérées d’impôt sur le revenu (hors CSG, CRDS, contributions sociales et taxe RSA).
• A la sortie, le capital est exonéré d’impôt sur le revenu et dans le cas du PERCO(I) la rente à titre onéreux est partiellement imposée.

 

La restitution de votre épargne

A votre départ en retraite vous avez le choix entre plusieurs solutions pour profiter de votre épargne :
- rente viagère réversible ;
- rente viagère non réversible ;
- capital ;
- combinaison de la rente et du capital.

 

Cas de déblocage anticipé

Vous pouvez récupérer votre épargne par anticipation dans les cas suivants :

- affectation des sommes épargnées à l’acquisition, à l’agrandissement ou à la remise en état de la résidence principale endommagée à la suite d’une catastrophe naturelle,
- invalidité du salarié, de son conjoint ou de la personne qui lui est liée par un Pacs ou d’un de ses enfants,
- expiration des droits à l’assurance chômage du titulaire,
- surendettement du salarié,
- décès du salarié, de son conjoint ou de la personne qui lui est liée par un Pacs.