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Quelles sont les nouveautés ?
Réponse
Tous les nouveaux Plans d'Epargne Retraite, individuels ou collectifs, sont régis par des règles identiques et plus flexibles pour les épargnants :
- les droits sont facilement transférables d’un produit à l’autre et les frais de transfert, strictement encadrés, sont moins importants ;
- l’épargne volontaire et l’épargne salariale peuvent être retirées à tout moment pour l’achat de la résidence principale ou en cas d’accident de la vie ;
- au moment du départ en retraite, et l’épargne salariale peuvent être liquidées sous forme de rente ou de capital.